为深化产教融合、优化人才培养模式，推动学生实习就业工作高质量发展，5月20日，城市学院院长杨文兵、副院长台新民、俞思君、孙淼老师等一行赴绍兴职业技术学院、浙江商业职业技术学院与杭州育英职业技术学院，针对学生专业岗位实习与就业实习工作开展专题调研。

在绍兴职业技术学院，调研组重点考察了该校“实习就业一体化”管理模式。该校通过搭建校企双导师制、实习过程动态监控平台及就业反馈机制，实现实习与就业无缝对接。

在浙江商业职业技术学院，该校重点介绍了“数字化实习管理平台”的建设成果，该校通过大数据分析学生实习动态，实时匹配企业需求，并建立毕业生职业发展追踪系统，为优化人才培养方案提供数据支撑。

杭州育英职业技术学院分享了其“岗位定制化”培养经验，该校依托区域产业需求，联合头部企业开发“订单班”，将企业真实项目嵌入实习环节，学生毕业即上岗。每到一处，调研组与兄弟院校围绕实习安全管理、校企利益共享机制、学生职业素养培育等话题展开了深入交流。

这次调研收获颇丰，下一步学院将借鉴经验，结合实际，加快出台相关制度和管理办法，构建“多元协同、全程贯通”的实习就业体系，助力学生高质量实习就业。